Emploi, affaires sociales et inclusion

Dialogue social sectoriel - Spectacle vivant

Secteurs d'activité :

Partenaires sociaux

Organisations syndicales Organisations patronales

Alliance européenne du spectacle et des arts (EAEA)

Ligue européenne des associations des employeurs du spectacle vivant (Pearle*)
EURO-MEI, branche des médias et du spectacle d'UNI-Europa  
Fédération internationale des musiciens (FIM)  
Fédération internationale des acteurs (FIA)  

Le dialogue social dans ce secteur couvre:

  • les arts du spectacle (notamment: théâtre, concerts, opéra, danse et autres spectacles scéniques et activités de soutien liées);
  • la gestion des lieux (p. ex.: salles de concert, théâtres et autres salles de spectacles).

Le secteur du spectacle vivant emploie environ 1,1 million de personnes dans l’UE (Eurostat, Enquête sur les forces de travail, 2014).

Il compte une proportion élevée de travailleurs indépendants, dont le nombre augmente.

Le budget des arts du spectacle est sous pression en raison de la faible hausse, voire de la diminution, des subventions publiques accordées à ce secteur dans l'UE.

Le secteur du spectacle vivant nécessite d’importants déplacements au sein de l’UE, mais aussi des déplacements de ressortissants étrangers à destination de l’UE et d'artistes européens qui se rendent dans d’autres parties du monde (en particulier aux États-Unis). Bien que des progrès aient été accomplis ces dernières années, plusieurs questions liées à la mobilité géographique doivent encore être résolues, notamment en ce qui concerne la sécurité sociale, le droit du travail, la fiscalité, les visas et permis de travail, les déplacements avec des instruments.

Domaines prioritaires

Les priorités actuelles du comité sont les suivantes:

  • le dialogue social et le rôle des partenaires sociaux (renforcement des capacités et échange d’informations, p. ex.);
  • la santé et la sécurité (évaluation et prévention des risques, p. ex.);
  • la formation et les compétences (création d’un conseil des compétences, en collaboration avec le secteur audiovisuel);
  • le travail à l’étranger (y compris le problème de la double imposition);
  • le financement public.

Activités et réunions

Consultez la bibliothèque du comité du dialogue social du spectacle vivant.

Réalisations récentes

  • 2016: le rôle premier des arts et de la culture dans la société – déclaration commune
  • 2014-2016: conseil européen des compétences pour les secteurs de l’audiovisuel et du spectacle vivant – projet commun
  • 2014-2015: régler les problèmes de fiscalité des personnes travaillant dans plusieurs pays de l’UE – participation au groupe d’experts de la Commission
  • 2013-2015: outil interactif d'évaluation des risques en ligne (OiRA), destiné aux lieux et aux productions dans le secteur du spectacle vivant
  • 2013-2015: participation au groupe de référence sur les arts dans le cadre de la classification européenne des aptitudes, compétences, certifications et professions (ESCO)
  • 2014: permis de travail et visas américains pour artistes européens – lettre conjointe
  • 2014: consultation publique sur la révision des lignes directrices concernant l’analyse d’impact établies par la Commission – contribution conjointe des comités de l’audiovisuel et du spectacle vivant
  • 2014: système d’allocations de chômage français – proposition concernant les négociations
  • 2014: «La double imposition devrait être supprimée» – lettre conjointe à l’OCDE et à la Commission
  • 2013: «La double imposition devrait être supprimée» – déclaration conjointe

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