Näringsliv och företagande
Företagande
Europas företagarpotential måste tas tillvara för att skapa ny tillväxt
För att ta sig ur arbetslöshetskrisen behöver EU både fler jobb och fler företagare. De flesta tycker nog att det ska finnas jobb åt alla. Däremot är det inte lika accepterat att starta eget i stället för att vara anställd.
EU behöver en kulturrevolution som ändrar vår syn på entreprenörer. Vi måste lära oss att alla kan starta och driva ett företag.
Det är ett faktum, men det är bara få som inser det. Undersökningar visar att bara 37 procent av européerna hellre skulle vilja vara egenföretagare än anställda, jämfört med 51 procent i USA och 56 procent i Kina. Trenden i Europa är dessutom neråtgående.
”Fler entreprenörer innebär fler jobb, mer innovation och mer konkurrens. För att bli företagare och förverkliga sin dröm måste man ta en hel del risker och jobba hårt. Entreprenörerna är vår tids hjältar. Entreprenörskap är den mest dynamiska kraften bakom ekonomisk tillväxt genom historien. Om vi kan ta tillvara EU:s företagarpotential, kan vi åter skapa tillväxt i Europa.”
För att vända denna oroväckande utveckling uppmanar kommissionen EU-länderna att införa företagande i sina läroplaner för den obligatoriska skolan. Att ändra människors attityd och locka dem att starta eget är ett första steg, men det tjänar ingenting till om inte företagsklimatet förbättras. Mindre byråkrati, särskilt för små och medelstora företag, är en av kommissionens prioriteringar. Med det räcker inte. Vi måste både få bort kvarvarande hinder och ge stöd åt dem som behöver det mest.
Vi försöker att aktivt stötta nystartade företag, eftersom uppskattningsvis hälften av alla nya företag misslyckas under sina fem första år. EU-länderna uppmuntras därför att avsätta fler resurser för att hjälpa nya företag att ta sig igenom den kritiska startperioden, t.ex. genom att erbjuda ledarskapsutbildning, handledning inom forskning och utveckling och nätverkande med andra företag, potentiella leverantörer och kunder.
Företag behöver dessutom bra tillgång till finansiering under hela sin livscykel. Vi håller på att ta fram en rad initiativ för att få bort de flaskhalsar som bildats under finanskrisen.
Kommissionen är också övertygad om att hederliga företagare bör få en andra chans efter en konkurs, eftersom det finns belägg för att 96 procent av alla konkurser beror på sena betalningar och andra praktiska problem. Reglerna för överlåtelse av företagsägarskap ska också förenklas.
Kommissionen har tagit flera initiativ för att hjälpa företag att skaffa sig it‑kompetens, eftersom man uppskattar att småföretag växer två till tre gånger så fort om de använder informationsteknik. Det ligger i allas intresse – 90 procent av alla jobb kommer att kräva it-kompetens 2015.
Läs mer 
