Dieses Informationsblatt berichtet über die Kommissionsinitiative „Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben“ und hebt hervor, welche wichtigen Vorteile die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für alle hat. Es erläutert die wichtigsten Maßnahmen zur Bewältigung der ungleichmäßigen Aufteilung von Betreuungs- und Pflegeaufgaben zwischen Männern und Frauen in der EU, die im Rahmen der Initiative und vor dem Hintergrund großer Beschäftigungslücken und einem starken Lohn- und Rentengefälle vorgeschlagen wurden. Das Informationsblatt verdeutlicht, weshalb eine gerechtere Aufteilung von Betreuungs- und Pflegepflichten zwischen Frauen und Männern sowohl für die Bürger als auch für die Arbeitgeber und EU-Mitgliedstaaten gleichermaßen von Nutzen ist und umfasst reale Erfahrungsbeispiele von Personen, die von erfolgreichen Maßnahmen zur Unterstützung flexibler Arbeitsregelungen und zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben in der EU profitieren konnten. Das Informationsblatt ist online und im gedruckten, dreifach gefalteten A4-Format in allen EU-Sprachen erhältlich.

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